Formation

Titre professionnel manager d'établissement marchand

Organisme juridiquement chargé de l'offre de formation proposée
Icademie Editions

  • Tout public
La formation Manager d’établissement marchand prépare à piloter un périmètre commercial en conciliant performance économique et management d’équipe. Elle développe les compétences nécessaires pour assurer le management opérationnel d’une équipe : animation, planification, accompagnement individuel et participation au recrutement. Elle prépare également à dynamiser l’activité commerciale à travers la gestion des approvisionnements, le merchandising et l’amélioration de l’expérience client. Enfin, elle permet d’analyser la performance et la rentabilité d’un périmètre afin de proposer et suivre des actions correctives visant à optimiser les résultats.
À l’issue de sa formation, le Manager d’établissement marchand sera capable de :
- Assurer le management opérationnel de l’équipe du périmètre sous sa responsabilité ;
- Développer la dynamique commerciale de son périmètre ;
- Contribuer à l’optimisation de la performance commerciale et de la rentabilité de son périmètre.
Bloc 1 - Manager l’équipe de son périmètre au sein de l’établissement marchand
• Animer l’équipe de son périmètre
• Planifier et coordonner l’activité de l’équipe de son périmètre
• Accompagner la performance individuelle des collaborateurs de son périmètre
• Contribuer aux processus de recrutement et d’intégration des collaborateurs de son périmètre

Bloc 2 - Développer la dynamique commerciale de son périmètre au sein de l’établissement marchand
• Gérer l’approvisionnement de son périmètre
• Organiser et mettre en œuvre le merchandising de l’offre de produits et de services de son périmètre
• Participer à l’amélioration de l’expérience client de son périmètre

Bloc 3 - Contribuer à la performance commerciale et à la rentabilité de son périmètre au sein de l’établissement marchand
• Analyser la performance commerciale de son périmètre
• Analyser la rentabilité de son périmètre
• Proposer des actions correctives à sa hiérarchie et assurer le suivi du plan d’actions de son périmètre
Modalités d’accès
• Entretien
• Dossier de candidature
• Disposer d’un ordinateur muni d’une connexion internet, d’un micro et d’une caméra fonctionnels

Pour accéder à ce parcours, vous devez remplir les conditions suivantes :
• Réussite au test de positionnement : test de positionnement en culture générale (français, culture entreprise, management, gestion, RH) permettant de vérifier l’adéquation du niveau du candidat avec les exigences de la formation
Durée totale : 740 heures
Formacode (Domaines de formation) :
  • 34587 Grande distribution
  • 34588 Gestion point vente
  • 34559 Gestion rayon
  • 34502 Vente spécialisée
  • 32154 Encadrement management
Rome (Métiers) :
  • D1502 Management/gestion de rayon produits alimentaires
  • D1503 Management/gestion de rayon produits non alimentaires
  • D1508 Encadrement du personnel de caisses
  • D1509 Management de département en grande distribution
NSF (Spécialités de formation) :
  • 312 Commerce, vente
Fonds Européen Les actions du Plan Régional de Formation sont financées avec le concours du Fonds Européen

Entrées/sorties permanentes

Formation 100% à distance

Niveau de sortie : Bac + 2